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CJD aktuell

 

Gewalt,
sexuelle Belästigung und sexueller Missbrauch haben im CJD keinen Platz


Stellungnahme des
CJD Vorstands

Über uns

Unsere Geschichte

„CJD“ steht für „Christliches Jugenddorfwerk Deutschlands“. Das 1947 durch Initiative des aus Schwaben stammenden und engagiert in der Jugendarbeit tätigen evangelischen Pastors Arnold Dannenmann gegründete Jugend-, Bildungs- und Sozialwerk unterhält Einrichtungen an bundesweit rund 150 Standorten. CJD Maximiliansau mit seinen Außenstellen ist eine der größten.
 
1954 wurde das CJD Maximiliansau von Arnold Dannenmann gegründet. Inventar und Holzbaracken stammten aus dem Jugendwerkhof des Landesarbeitsamtes Rheinland-Pfalz in Kaiserslautern. Dieser Werkhof wurde vom CJD komplett übernommen und nach Maximiliansau überführt. Das im Krieg stark beschädigte Verwaltungsgebäude der Deutschen Linoleumwerke in Maximiliansau war vom CJD erworben und wiederhergestellt worden, auf dem Gelände wurden die Ausbildungswerkstätten des Jugendwerkhofes wieder aufgebaut.
Am 1. September 1954 konnte die Arbeit aufgenommen werden. Die Dreherei mit 25 Drehbänken umfasste eine umfangreiche Erwachsenenumschulung, während in der Mechanischen Werkstatt die Ausbildung von Jugendlichen durchgeführt wurde. Zunächst waren es die Jugendlichen aus Mitteldeutschland, dann heimatlose Jugendliche, Vollwaisen, Halbwaisen, Jugendliche aus Polen, Italien. Im Auftrag der Ludwigshafener BASF AG übernahm das CJD Maximiliansau die Ausbildung und Internatsunterbringung von Lehrlingen der Metall- und Elektroberufe. Jugendliche aus ganz Deutschland absolvierten so im CJD ihr erstes Lehrjahr. Im Jahre 1964 begannen wir mit der Durchführung von Umschulungen und beruflichen Weiter­bildungs­angeboten für Erwachsene. In den 90er Jahren hat das CJD Maximiliansau den wachsenden Bedarf nach dezentralen Quali­fizierungs- und Integrationsangeboten aufgegriffen und Standorte in Rheinland-Pfalz, dem Saarland und Baden-Württemberg eingerichtet.
Heute bietet der „Dienstleister für Aus- und Weiterbildung“ mit rund 400 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen am Zentralstandort Wörth-Maximiliansau sowie an zahlreichen weiteren Standorten in Rheinland-Pfalz und Baden-Württemberg ein weites Spektrum an Berufsvorbereitungs-, Qualifizierungs- Ausbildungs- und Integrationsangeboten. In Maximiliansau bieten wir Berufsvorbereitung und Qualifizierungsmöglichkeiten in den Bereichen Metallbearbeitung, Elektro-, Holz- und Haustechnik, IT, Gastronomie und in den kaufmännischen Berufen. Wir verfügen über eineLehranstalt für Rettungsdienst und eine Fachschule für Ergotherapie.
Abgerundet wird das „Paket“ seit Mitte der 90-er Jahre durch einen Personalservice, der es Betrieben erlaubt, flexibel und unkompliziert auf wechselnde Auftragslagen zu reagieren und der für die als „Leiharbeiter“ Beschäftigten den Wechsel in feste Arbeitsverhältnisse vorbereitet.
Die Qualität unserer Arbeit ist seit November 2003 sowohl nach EN ISO 9001:2000 als auch den Kriterien des EFQM-Modells zertifiziert. Die Zertifikate bestätigen uns, dass sowohl die Strukturen stimmig gestaltet sind, als auch die Fähigkeit zur Anpassung an die sich ändernden Anforderungen gegeben ist. Darüber hinaus haben wir mit dem Zertifikat AZWV (Anerkennungs- und Zulassungsverordnung – Weiterbildung) die Anerkennung der Agentur für Arbeit.